Eine geriatrische Struktur wird weiterentwickelt. Gesucht ist eine ärztliche Führungskraft, die medizinische Versorgung, Aufbauarbeit und Teamkoordination miteinander verbindet.
Aufbau mit Gestaltungsspielraum
Sie prägen den weiteren Ausbau einer geriatrischen Einheit fachlich mit und bringen Strukturen in eine stabile, alltagstaugliche Form.
Verantwortung in der Versorgung
Im Mittelpunkt stehen verlässliche medizinische Entscheidungen, strukturiertes Assessment und eine saubere Behandlungsplanung für ältere Patientinnen und Patienten.
Schnittstelle im Team
Die Rolle ist eng mit ärztlichen und pflegerischen Berufsgruppen verzahnt und verlangt eine gute Abstimmung im multiprofessionellen Umfeld.
Rahmen für nachhaltige Planung
Die Position ist auf langfristige Entwicklung ausgelegt und bietet Raum für fachliche Tiefe ebenso wie für Führungsaufgaben im Alltag.
Ihre Aufgaben
- Sie bauen die geriatrische Versorgung fachlich weiter mit auf und begleiten die organisatorische Ausgestaltung der Einheit.
- Sie übernehmen Aufnahmeplanung, geriatrisches Assessment sowie Diagnostik und Therapie im stationären Verlauf.
- Sie sichern die medizinische Qualität und steuern das Behandlungsprozedere im engeren Austausch mit dem Team.
- Sie arbeiten mit ärztlichen, pflegerischen und administrativen Schnittstellen abgestimmt zusammen.
- Sie beteiligen sich an der Anleitung und fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden im Bereich Geriatrie.
Ihr Profil
- Sie sind Facharzt (m/w/d) in einem akutmedizinischen Fach und verfügen über die Zusatzweiterbildung Geriatrie.
- Sie bringen Freude an strukturierter Aufbauarbeit mit und behalten auch bei wachsendem Verantwortungsumfang den Überblick.
- Sie kommunizieren klar, verbindlich und auf Augenhöhe mit unterschiedlichen Berufsgruppen.
- Sie arbeiten eigenständig, treffen medizinische Entscheidungen sicher und handeln patientenorientiert.
- Sie interessieren sich für die fachliche Begleitung und Weiterentwicklung eines Teams im geriatrischen Kontext.
Das erwartet Sie
- Vergütung und Leistungen orientieren sich an einem Tarifrahmen für Ärztinnen und Ärzte.
- Die Position kann in Voll- oder Teilzeit ausgeübt werden.
- Es bestehen Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Die Dienstplanung bietet Spielraum für eine bessere Vereinbarkeit mit privaten Verpflichtungen.
- Zusätzliche Arbeitgeberleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mobilitätsbausteine sind vorgesehen.
Diese Position passt besonders zu Ihnen, wenn Sie …
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