Sie übernehmen eine Leitungsfunktion in einer geriatrischen Abteilung mit klarer fachlicher Verantwortung und Raum für medizinische Weiterentwicklung. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die Teamführung, Supervision und moderne Diagnostik souverän verbindet.
Führungsauftrag mit Substanz
Sie vertreten die oberärztliche Ebene in einem fachlich klar profilierten Bereich und steuern wesentliche Abläufe mit. Die Rolle ist auf Verantwortung ausgelegt, ohne den medizinischen Schwerpunkt aus dem Blick zu verlieren.
Strukturierte Teamarbeit
Die Position bietet Ihnen die Möglichkeit, assistenzärztliche Kolleginnen und Kollegen gezielt zu begleiten und Entwicklung sichtbar zu prägen. Führung wird hier nicht nur verwaltet, sondern im Alltag wirksam gestaltet.
Fachliche Breite im geriatrischen Setting
Neben klassischer klinischer Versorgung gehören Sonografie und FEES zum Profil. Das schafft ein anspruchsvolles Arbeitsfeld mit diagnostischer Tiefe und einem klaren Bezug zur patientennahen Geriatrie.
Gestaltungsspielraum in einer wachsenden Einheit
Die Abteilung wird als entwicklungsstarker Bereich beschrieben. Wenn Sie gern Prozesse strukturieren und medizinische Konzepte weiterdenken, finden Sie hier einen passenden Rahmen.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen Führungs- und Steuerungsaufgaben innerhalb der geriatrischen Abteilung und vertreten die chefärztliche Ebene kompetent im Alltag.
- Sie supervidieren das ärztliche Team, fördern die Weiterbildung und begleiten assistenzärztliche Kolleginnen und Kollegen in ihrer klinischen Entwicklung.
- Sie wirken an der fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung der Abteilung mit und bringen Impulse für moderne Versorgungskonzepte ein.
- Sie führen alle diagnostische Verfahren außer Endoskopie durch und sichern dabei eine verlässliche medizinische Qualität.
- Sie beteiligen sich an Fortbildungen und halten Ihre eigene fachliche Entwicklung aktiv auf Kurs.
Ihr Profil
- Sie sind Facharzt bzw. Fachärztin für Innere Medizin; die Zusatzbezeichnung Geriatrie bringen Sie mit.
- Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung in einer leitenden Funktion und verbinden klinische Sicherheit mit Führungskompetenz.
- Sie arbeiten teamorientiert, kommunizieren klar und behalten auch in komplexen Abläufen den Überblick.
- Ein verbindliches Auftreten, soziale Kompetenz und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit zeichnen Sie aus.
- Interesse an palliativmedizinischen Fragestellungen ist willkommen und ergänzt das Profil sinnvoll.
Das erwartet Sie
- Voll- oder Teilzeit möglich, mit flexibel gestaltbaren Arbeitsmodellen.
- Eine Vergütung, die sich an Ihrer Qualifikation orientiert.
- Geordnete Arbeitszeiten und 31 Urlaubstage als verlässlicher Rahmen.
- Breite Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche Entwicklung.
- Zusätzliche Absicherung über eine betriebliche Altersvorsorge.
Diese Position passt besonders zu Ihnen, wenn Sie …
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